宁夏鼎辉财富广场招聘13人启事
2016-05-16 09:14:33   来源:   评论:0 点击:

宁夏事业单位备考群:288747682企业介绍鼎辉财富广场(塞上江南第一站)是宁夏鼎辉集团开发建设的项目之一。鼎辉集团是集建筑、金融、文旅,商业运营为一体的综合性集团公司,公司在北京、重庆、南京、海口、合肥

宁夏事业单位备考群:288747682

企业介绍

鼎辉财富广场(塞上江南第一站)是宁夏鼎辉集团开发建设的项目之一。 鼎辉集团是集建筑、金融、文旅,商业运营为一体的综合性集团公司,公司在北京、重庆、南京、海口、合肥、宁夏、湖北等全国多个城市拥有众多项目。鼎辉财富广场(塞上江南第一站)位于银川陆地门户新火车站站前广场,是宁夏乃至西北地区标志性建筑之一。

宁夏鼎辉财富广场(  塞上江南第一站)地下、地上建筑面积近10 余万平米;交通便捷, 拥有得天独厚的地理位置;本项目将采取“旅游+商业”模式,打造独具特色的景区式商业街,集旅游,休闲,餐饮,购物,娱乐为一体;同时借助 “一带一路”, “供给侧改革”和中阿经贸合作等诸多政策优势,必将成为本地区旅游商贸领域新亮点。

宁夏鼎辉财富广场(塞上江南第一站) 筹备工作已全面启动,现面向全社会公开

招聘以下人员:

一、设计部经理1人

任职资格

1、男,大学本科以上学历,35岁左右;

2、具备建筑设计、装饰设计、商业设计、民俗村设计等相关领域8年以上从业经历;

3、担任过部门经理以上职务,管理能力强,能团结凝聚下属团队;

4、有优秀的、完整、独立的设计作品;

5、具备CAD、PHOTOSHOP、3D、摄影、手绘、速描等基本设计技能;

6、在装修材质、装修预算、工期安排等领域经验丰富;

7、对商旅项目兴趣浓厚,有责任心,严格服从企业管理;

8、在设计领域有一定知名度,获得相关从业资质。

     二、设计师3人

  任职资格

1、性别不限,大学本科以上学历,30岁左右;

2、具备建筑设计、装饰设计、商业设计、民俗村设计等相关专业5年以上从业经历;

3、有优秀的、完整独立的设计作品;

4、具备CAD、PHOTOSHOP、效果图、摄影、手绘、速描等基本设计技能;

5、对装修材质、装修预算、工期安排等领域经验丰富;

6、有责任心、敬业,对设计领域、商旅项目兴趣浓厚,严格服从公司管理。

     三、招商部经理1人

任职资格

1、性别不限,大学本科以上学历,35岁左右;

2、具备购物中心、商业综合体、民俗村、大型文旅项目8年以上从业经历;

3、担任过部门经理以上职务,管理能力强,能团结下属团队出色完成目标任务;

4、有丰富的招商经验,熟练掌握市场调研、商业规划、商务合约、促销组织等方面 技能;

5、对本地区商业项目、品牌拓展、旅游市场有相当的了解和掌握;

6、在文字、电脑运用等方面基本功扎实;

7、敬业、善于沟通,有创新意识,对商旅项目兴趣浓厚,严格服从公司管理;

8、有完整的项目筹备、开业、运营管理经历。

    四、招商专员5人

任职资格

1、性别不限,大学本科以上学历,30岁左右;

2、具备购物中心、商业综合体、民俗村、大型文旅项目5年以上从业经历;

3、有丰富的招商经验,能熟练掌握市场调研、商业规划、商务合约、促销组织等方面技能;

4、对本地区商业项目、品牌拓展、旅游市场有相当的了解和掌握;

5、在文字、电脑运用等方面基本功扎实;

6、敬业、善于沟通,有创新意识,对商旅项目兴趣浓厚。

     五、企划部经理1人

任职资格

1、男,大学本科以上学历,35岁左右;

2、具备商业项目、民俗村、大型文旅项目、广告、报社等领域8年以上从业经历;

3、担任过部门经理以上职务,管理能力强,能团结下属团队出色完成目标任务;

4、有丰富的文案设计、市场宣传、活动策划、公关推介、促销组织等方面技能;

5、对本地区广告市场、新闻媒体、网络等方面价格,形式诸方面有准确的了解和把握;

6、具备独特的审美眼光,有优秀的、完整独立的策划作品;

7、在文字、电脑运用、PHOTOSHOP、效果图制作等方面基本功扎实;

8、熟悉新媒体运营管理系统;

9、敬业、善于沟通,有创新意识,对商旅项目兴趣浓厚,严格服从公司管理。

     六、美工1人

任职资格

1、男,美术设计专业,30岁左右;

2、具备商业项目、民俗村、大型文旅项目、广告、装饰等领域5年以上从业经历;

3、有丰富的文案设计、市场宣传、活动策划、项目推介、促销组织等方面技能;

4、对本地区广告市场、新闻媒体、网络等方面价格,形式等方面有准确的了解和把握;

5、在文字、电脑运用、PHOTOSHOP、效果图制作等方面基本功扎实;

6、敬业、善于沟通,有创新意识,对商旅项目兴趣浓厚。

     七、人事专员1人

任职资格

1、男女不限,大学本科以上学历,30岁左右;

2、从事过人力资源工作5年以上;

3、熟悉了解国家和本地区行业薪资标准、劳动保障等方面的法律法规;

4、有丰富的招聘经验和员工考核经验;

5、具备一定的人事行政管理能力;

6、善于沟通,学习能力强,对商旅项目兴趣浓厚。

      以上招聘职位,对特别优秀者,年龄可适当放宽。

   联系方式

联系人:唐先生

联系电话:13639599292

简历邮箱:1054061441@qq.com

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